🐷「就活生は採用担当者がどういう人材を求めているのか
考えてみると良いぞ」
【POINT】
①不景気が原因で就職氷河期が過去にも起きていた
②不況が原因で採用出来る数が激減する
③意欲のある学生はやはり１目置かれる
④就職氷河期でも志望理由が明確でそのために準備を行っている学生を、
企業は必要としている
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